LES für Reserve und Wache

Wie Sie Ihre Urlaubs- und Einkommenserklärung verstehen

Die Urlaubs- und Einkommenserklärung (LES) eines Servicemitglieds ist die Militärversion eines Pay-Stubs. Im Gegensatz zu dem Lohn, den Sie von Ihrem zivilen Arbeitgeber erhalten, hat dieser Lohnstummel 78 Felder, was es etwas mühsam macht, damit umzugehen, um es gelinde auszudrücken. Zum Glück hat der Defense Finance and Accounting Service (DFAS) ausführliche Erläuterungen gegeben, die Ihnen helfen, dieses sehr wichtige Dokument zu verstehen

Die Felder 1 bis 9 enthalten den Identifikationsteil des LES.

1. NAME: Der Name des Mitglieds im letzten, ersten, mittleren Anfangsformat.

2. SOC. SEK. NO: Die Sozialversicherungsnummer des Mitglieds.

3. GRADE: Die aktuelle Gehaltsstufe des Mitglieds.

4. ZAHLUNGSDATUM: Das Datum, an dem das Mitglied im YYMMDD-Format für Lohnzwecke in den aktiven Dienst eingetreten ist. Dies ist gleichbedeutend mit dem Pay-Base-Datum (PEBD).

5. YRS SVC: In zwei Ziffern, die tatsächlichen Jahre der anrechenbaren Dienstzeit.

6. ETS: Der Ablaufzeitraum des Dienstes im YYMMDD-Format. Dies ist gleichbedeutend mit dem Ablauf des Active Obligated Service (EAOS).

7. BRANCH: In diesem Feld wird der Dienstzweig oder das Dienstprogramm angezeigt , für das das Servicemitarbeiter registriert ist.

8. ADSN / DSSN: Die Symbolnummer der auszahlenden Station, mit der jedes Auszahlungs- / Finanzamt identifiziert wird.

9. ZEITRAUM: Dieses Feld zeigt das "Check Date" für Reserve- oder National Guard-Mitglieder.

Die Felder 10 bis 22 enthalten die Berechtigungen, Abzüge, Zuteilungen, ihre jeweiligen Summen, eine mathematische Zusammenfassung und das Datum, an dem der Militärdienst begonnen hat.

10. BEFUGNISSE: In Spaltenschrift die Namen der erworbenen Ansprüche und Zulagen.

Der Platz ist für fünfzehn Ansprüche und / oder Zulagen vorgesehen. Wenn mehr als fünfzehn vorhanden sind, wird der Überlauf im Notizblock gedruckt. Etwaige rückwirkende Ansprüche und / oder Zulagen werden ähnlichen Ansprüchen und / oder Zulagen hinzugefügt.

11. ABGABEN: Die Beschreibung der Abzüge ist im Spaltenstil aufgeführt.

Dies umfasst Elemente wie Steuern, SGLI und Zahnersatz. Der Platz ist für 15 Abzüge vorgesehen. Wenn mehr als fünfzehn vorhanden sind, wird der Überlauf im Notizblock gedruckt. Alle rückwirkenden Abzüge werden zu ähnlichen Abzügen hinzugefügt.

12. Zuteilungen: Reservisten und Nationalgarde haben keine Zuteilungen.

13. AMT FWD: Der Betrag aller unbezahlten Vergütungen und Vergütungen, die von der vorherigen LES fällig sind.

14. TOT ENT: Die Zahl aus Feld 20, die die Summe aller aufgelisteten Berechtigungen und / oder Zulagen darstellt.

15. TOT DED: Die Zahl aus Feld 21, die die Summe aller Abzüge darstellt.

16. TOT ALMT: Reservist und Nationalgarde haben keine Zuteilungen.

17. NET AMT: Der Dollarwert aller unbezahlten Vergütungen und Vergütungen zuzüglich der Gesamtansprüche und / oder -zulagen abzüglich der Abzüge, die auf der aktuellen LES fällig werden.

18. CR FWD: Der Dollarwert aller unbezahlten Vergütungen und Zertifikate, die fällig werden, spiegelt den nächsten LES als + AMT FWD wider.

19. EOM PAY: Der tatsächliche Betrag der Zahlung, die an das Mitglied an diesem bestimmten Zahltag zu zahlen ist.

Felder 20 bis 22 - GESAMT. Die Gesamtbeträge für die Ansprüche und / oder Zulagen bzw. Abzüge.

Felder 23 und 24 werden NICHT von Reserve- und Nationalgarde-Mitgliedern benutzt.

Felder 25 bis 32 enthalten Abwesenheitsinformationen.

25. BF BAL: Das vorgezogene Urlaubsguthaben.

Der Saldo kann zu Beginn des Geschäftsjahres oder zu Beginn des aktiven Diensts oder am Tag nach der Zahlung des Pauschalbetrags (LSL) sein.

26. ERND: Der kumulierte Betrag des Urlaubs im laufenden Geschäftsjahr oder der aktuellen Einberufungsfrist, wenn das Mitglied seit Beginn des Geschäftsjahres wieder aufgenommen / verlängert wurde. Normalerweise erhöht sich um 2,5 Tage pro Monat.

27. GEBRAUCHT: Der kumulative Betrag des Urlaubs, der im laufenden Geschäftsjahr oder der aktuellen Einberufungsfrist verwendet wird, wenn das Mitglied seit Beginn des Geschäftsjahres wieder aufgenommen / erweitert wurde.

28. CR BAL: Der aktuelle Urlaubsaldo am Ende des vom LES abgedeckten Zeitraums.

29. ETS BAL: Der projizierte Urlaubssaldo an die Ablaufzeit des Dienstes (ETS) des Mitglieds.

30. LV LOST: Die Anzahl der Urlaubstage, die verloren gegangen sind.

31. GEZAHLTE BEZAHLUNG: Die Anzahl der bezahlten Urlaubstage .

32. NUTZUNG / VERLUST: Die voraussichtliche Anzahl der Urlaubstage , die verloren gehen, wenn sie im laufenden Geschäftsjahr nicht monatlich genommen werden. Die Anzahl der Urlaubstage in diesem Block verringert sich mit jeder Urlaubsnutzung.

Die Felder 33 bis 38 enthalten Informationen zum Zurückhalten von Federal Tax.

33. LOHNZEIT: Der Geldbetrag, der in dieser LES-Periode verdient wurde, unterliegt der Einkommenssteuererklärung (FITW).

34. WAGE YTD: Das seit Jahresbeginn verdiente Geld, das FITW unterliegt.

35. M / S: Der Familienstand zur Berechnung des FITW.

36. EX: Die Anzahl der Ausnahmen, die für die Berechnung des FITW verwendet wurden.

37. ADD'L TAX: Das Mitglied hat zusätzlich zu dem Betrag, der durch den Familienstand und die Befreiungen berechnet wird, einen zusätzlichen Dollarbetrag angegeben.

38. TAX YTD: Die kumulierte Summe von FITW, die während des gesamten Kalenderjahres zurückgehalten wird.

Die Felder 39 bis 43 enthalten Angaben zum Bundesversicherungsbeitragsgesetz (FICA).

39. LAUFZEIT: Der Geldbetrag, der in dieser LES-Periode verdient wurde und der FICA unterliegt.

40. SOC WAGE YTD: Die seit Jahresbeginn verdienten Löhne, die der FICA unterliegen.

41. SOC TAX YTD: Kumulative Gesamtsumme der FICA, die während des gesamten Kalenderjahres zurückgehalten wird.

42. MED WAGE YTD: Die seit Jahresbeginn verdienten Löhne, die Medicare unterliegen.

43. MED TAX YTD: Kumulative Summe der Medicare-Steuern, die seit Jahresbeginn gezahlt werden.

Felder 44 bis 49 enthalten State Tax-Informationen.

44. ST: Die zweistellige postalische Abkürzung für den Staat, den das Mitglied gewählt hat.

45. LAUFZEIT: Der Geldbetrag, der in dieser LES-Periode verdient wurde, die der Quellensteuereinbehaltung unterliegt (SITW).

46. ​​WAGE YTD: Das seit Jahresbeginn verdiente Geld, das der SITW unterliegt.

47. M / S: Der Familienstand zur Berechnung der SITW.

48. EX: Die Anzahl der Ausnahmen zur Berechnung der SITW.

49. TAX YTD: Die kumulierte Summe der SITW, die während des Kalenderjahres zurückgehalten wird.

Die Felder 50 bis 62 enthalten zusätzliche Lohndaten.

50. BAQ TYPE: Der Typ des Grundbetrags für Quartiere.

51. BAQ DEPN: Gibt die Art der abhängigen an.

52. VHA ZIP: Die Postleitzahl, die bei der Berechnung der variablen Wohngeldmenge (VHA) verwendet wird, wenn ein Anspruch besteht.

53. Miete AMT: Die Höhe der Miete für das Gehäuse bezahlt, falls zutreffend.

54. Anteil: Die Anzahl der Personen, mit denen das Mitglied Wohnkosten teilt.

55. STAT: Der VHA-Status; dh begleitet oder unbegleitet.

56. JFTR: Der JFTR-Code (Joint Federal Travel Regulation) basierend auf dem Standort des Mitglieds für die Kosten der Lebenshaltung (COLA).

57. DEPNS: Die Anzahl der Angehörigen, die das Mitglied für COLA-Zwecke hat.

58. 2D-JFTR: Der JFTR-Code basierend auf der Position der abhängigen Mitglieder des Mitglieds für COLA-Zwecke.

59. BAS TYP:

60. CHARITY YTD: Der kumulative Betrag der Spenden für das Kalenderjahr.

61. TPC: Dieses Feld wird nicht von der aktiven Komponente verwendet. Army Reserves und National Guard verwenden dieses Feld, um Trainingsprogrammcodes zu identifizieren.

62. PACIDN: Die Aktivität Unit Identification Code (UIC).

Die Felder 63 bis 75 enthalten Information / Daten zum Spareinsparplan (TSP).

63. BASE PAY RATE: Der Prozentsatz der Grundbezüge, die für die TSP-Beiträge gewählt werden.

64. BASE PAY CURRENT: Die Höhe des Grundgehalts, das für TSP aus dem laufenden Lohnanspruch einbehalten wird.

65. SPECIAL PAY RATE: Der Prozentsatz des Specialty Pay, der für den TSP-Beitrag gewählt wird.

66. SPECIAL PAY CURRENT (SONDERZAHLUNGSUMFANG): Der Betrag der Sonderbezüge, die für TSP aus dem laufenden Lohnanspruch einbehalten werden.

67. INCENTIVE PAY Rate: Prozentsatz des Leistungslohns, der für den Beitrag des TSP gewählt wird.

68. INCENTIVE PAY CURRENT: Die Höhe des Anreizlohns , der für TSP aus dem laufenden Lohnanspruch einbehalten wird.

69. BONUS PAY RATE (BONUSZAHLRATE): Der Prozentsatz des Bonus, der für den TSP-Beitrag gewählt wird.

70. BONUS PAY CURRENT (BONUSZAHLUNGSSTRUKTUR): Der Betrag des Bonus, der für TSP aus dem aktuellen Lohnanspruch einbehalten wird.

71. Reserviert für zukünftige Verwendung.

72. TSP YTD ABLÖSUNG (TSP JAHR ZU DATUM ABZUG): Dollar Betrag der TSP Beiträge für das Jahr abgezogen.

73. DEFERRED: Dollarbetrag des Entgelts, das im Steuerjahr zurückgestellt wird.

74. EXEMPT: Dollarbetrag von TSP-Beiträgen, die als steuerbefreit an den Internal Revenue Service (IRS) gemeldet werden.

75. Reserviert für zukünftige Verwendung.

76. BEMERKUNGEN: Benachrichtigungen über Starts, Stopps und Änderungen an den Pay Items eines Mitglieds sowie allgemeine Hinweise aus verschiedenen Ebenen des Kommandos können erscheinen.

77. YTD ENTITLE: Die kumulative Summe aller Ansprüche für das Kalenderjahr.

78. YTD DEDUCT: Die kumulative Summe aller Abzüge für das Kalenderjahr.

Wenn Sie noch Fragen zu Ihrer LES haben oder ein bestimmtes Feld oder eine Zahlenangabe nicht verstehen, wenden Sie sich bitte an Ihr Auszahlungs- / Finanzamt, um weitere Erläuterungen zu erhalten.

Aktualisiert von Armin Brott, Oktober 2015