Arbeiter Entschädigung
Beschäftigte, die bei der Arbeit verletzt oder krank werden, sind durch staatliche Arbeitsunfallgesetze geschützt. In jedem Staat müssen Arbeitgeber eine Arbeitnehmerunfallversicherung haben, obwohl es einige Ausnahmen gibt. Zu den Leistungen gehören die Zahlung für verlorene Löhne und die Zahlung von Arztrechnungen.
Sie erhalten jedoch nur einen Teil (in der Regel zwei Drittel) Ihres Gehalts. Der erste Schritt bei der Einreichung eines Antrags besteht darin, Ihren Arbeitgeber zu benachrichtigen. Ihr Arbeitgeber sollte in der Lage sein, Ihnen die Formulare zur Verfügung zu stellen, die erforderlich sind, um einen Anspruch geltend zu machen. Wenn dies nicht möglich ist, wenden Sie sich umgehend an die Arbeitnehmerentschädigung Ihres Staates.
Invalidenversicherung
In Kalifornien, Hawaii, New Jersey, New York und Rhode Island gibt es staatliche Behindertenprogramme. Diese Programme sind in der Regel kurzfristig, und die Leistungsbeträge sind niedrig. In New York zum Beispiel beträgt der wöchentliche Leistungsbetrag 50% des durchschnittlichen Wochenlohns des Mitarbeiters, bis zu 170 USD für maximal 26 Wochen.
Ihr Arbeitgeber, sowohl in diesen Staaten als auch im Rest des Landes, kann freiwillig eine zusätzliche Invaliditätsversicherung anbieten . Also, wenn Sie nicht arbeiten können, sollte Ihr erster Schritt zu fragen, welche Versicherung Ihr Arbeitgeber bietet. Wenn Sie Ihre eigene Invaliditätsversicherung haben, reichen Sie auch bei dieser Versicherungsgesellschaft einen Antrag ein.
Wenn Sie keine staatliche oder arbeitgeberbezogene Deckung haben, ziehen Sie in Erwägung, eine Erwerbsunfähigkeitsversicherung zu erwerben, solange Sie gesund sind. Erkundigen Sie sich zunächst bei Ihrem Arbeitgeber nach der von Ihnen angebotenen Deckung und fragen Sie dann nach, ob Sie eine Zusatzversicherung erwerben können. Berechnen Sie, ob die Vorteile, die Sie erhalten, ausreichen werden, um Ihren Lebensstil im Falle unvorhergesehener Behinderungen zu erhalten.
Wenn dies nicht der Fall ist, erwägen Sie den Kauf einer persönlichen Invalidenversicherung.
Behinderung der sozialen Sicherheit
Um Anspruch auf Leistungen zu haben, müssen Sie zuvor in sozialversicherungspflichtigen Beschäftigungsverhältnissen gearbeitet haben. Dann müssen Sie eine Erkrankung haben, die die Definition von Behinderung erfüllt. Im Allgemeinen werden monatliche Geldleistungen an Personen gezahlt, die aufgrund einer Behinderung für ein Jahr oder länger arbeitsunfähig sind.
Laut der Social Security Administration können die folgenden Arten von Beeinträchtigungen eine Person für eine Behinderung der sozialen Sicherheit qualifizieren :
- Erkrankungen des Bewegungsapparates.
- Spezielle Sinne und Sprachbehinderungen, einschließlich Verlust von Sehvermögen, Hören und Sprechen.
- Atemwegsstörungen wie Asthma, Mukoviszidose und chronischer Lungenhochdruck.
- Herz-Kreislauf-Beeinträchtigungen, die sich auf die ordnungsgemäße Funktion des Herz- oder Kreislaufsystems auswirken.
- Erkrankungen des Verdauungstraktes, einschließlich gastrointestinale Blutung, Leberfunktionsstörungen, entzündliche Darmerkrankung und Kurzdarmsyndrom.
- Erkrankungen des Urogenitaltrakts, die die Nierenfunktion beeinträchtigen und zu chronischen Nierenerkrankungen führen.
- Hämatologische Erkrankungen einschließlich Krebserkrankungen wie Lymphom, Leukämie, multiples Myelom und nicht-kanzeröse Erkrankungen wie Thrombose und Hämostase.
- Hauterkrankungen wie Ichthyosis, bullöse Erkrankungen, chronische Infektionen der Haut oder der Schleimhäute, Dermatitis, Hidradenitis suppurativa, genetische Photosensibilitätsstörungen und Verbrennungen.
- Endokrine Störungen einschließlich Erkrankungen, die Hypophyse, Schilddrüse, Nebenschilddrüse, Nebenniere und Pankreasdrüsen angreifen.
- Angeborene Störungen, die mehrere Körpersysteme betreffen.
- Neurologische Erkrankungen wie Parkinson-Syndrom, gutartige Hirntumoren, Zerebralparese, Rückenmarks-Erkrankungen und Multiple Sklerose.
- Psychische Störungen einschließlich Schizophrenie-Spektrum, bipolare Störungen, Angst- und Zwangsstörungen und Autismus-Spektrum-Störungen.
- Krebs - maligne neoplastische Erkrankungen.
- Erkrankungen des Immunsystems einschließlich Autoimmunkrankheiten und Immunschwächeerkrankungen.
Der Bewerbungsprozess dauert 60 - 90 Tage. Dann gibt es eine Wartezeit von sechs Monaten, bevor Sie einen Scheck einlösen können.
Wann und wie man einen Anspruch einreicht
- Wenn Sie verletzt sind oder vorübergehend oder dauerhaft behindert sind, reichen Sie sofort eine Reklamation ein . In vielen Fällen gibt es Daten, nach denen Ansprüche geltend gemacht werden sollten, um gültig zu sein, typischerweise nicht später als 30 Tage nach der Verletzung oder dem Beginn der Krankheit.
- Wenn Sie Fragen haben oder Hilfe bei der Antragstellung benötigen, wenden Sie sich an die staatliche Arbeitnehmerbehörde Ihres Staates, an Ihre staatliche Arbeitsbehörde oder an die Sozialversicherungsbehörde.
Legale Hilfe bekommen
Viele Menschen engagieren einen Anwalt für soziale Sicherheit, der ihnen behilflich ist, die Komplexität des Systems zu überwinden und ihre Chancen auf Gewährung von Leistungen zu verbessern. Laut NOLO können Rechtsanwälte eine kostenlose Beratung anbieten und Gebühren erst dann erheben, wenn Sie Ihre Invalidenversicherung erfolgreich abgeschlossen haben.
Die Anwaltsgebühren sind vom Bund reguliert, und Ihnen wird in der Regel der geringere Betrag von 25% Ihres Sozialversicherungsbeitrags (Geld, das den Eingetragenen für den Zeitraum vom Antragstag bis zum Datum der Genehmigung zusteht) oder 6000 US-Dollar in Rechnung gestellt.
Müssen Sie Ihre Behinderung Ihrem Arbeitgeber offenlegen ?
Bitte beachten Sie: Dies sind allgemeine Informationen zur Arbeiterunfall- und Erwerbsunfähigkeitsversicherung. Wenden Sie sich an Ihren Arbeitgeber oder die staatliche Ausgleichskasse Ihres Staates, um eine Entscheidung über Ihre spezifischen Umstände zu treffen.