Artikel 89: Respektlosigkeit gegenüber einem höheren Unteroffizier
Text.
"Jede Person, die diesem Kapitel untersteht und sich respektlos gegenüber ihrem Vorgesetzten verhält, muss bestraft werden, wie es ein Kriegsgericht vorsieht."
Elemente.
(1) dass der Beschuldigte bestimmte Handlungen getan oder unterlassen hat oder bestimmte Sprache für oder gegen einen bestimmten Unteroffizier verwendet hat;
(2) Dass solches Verhalten oder diese Sprache auf diesen Offizier gerichtet war;
(3) Der Offizier, an den die Handlungen, Unterlassungen oder Worte gerichtet waren, war der höhere Unteroffizier des Angeklagten;
(4) dass der Beschuldigte dann wusste, dass der beauftragte Offizier, dem die Taten, Unterlassungen oder Worte zugeleitet wurden, der Vorgesetzte des Angeklagten war; und
(5) Unter diesen Umständen war das Verhalten oder die Sprache gegenüber dem beauftragten Offizier respektlos.
Erläuterung.
(1) Übergeordneter Unteroffizier .
a) Angeklagte und Opfer derselben bewaffneten Gewalt . Befinden sich der Angeklagte und das Opfer in derselben bewaffneten Form, so ist das Opfer ein "oberer Vorgesetzter" des Beschuldigten, wenn es sich entweder um einen höheren oder einen höheren Befehl an den Angeklagten handelt; das Opfer ist jedoch kein "oberer Vorgesetzter" des Angeklagten, wenn das Opfer unterlegen ist, obwohl es einen höheren Rang hat.
(b) Angeklagte und Opfer in verschiedenen Streitkräften . Wenn sich der Angeklagte und das Opfer in verschiedenen Streitkräften befinden, ist das Opfer ein "oberer Unteroffizier" des Beschuldigten, wenn das Opfer ein Unteroffizier und Vorgesetzter in der Befehlskette über den Beschuldigten oder das Opfer und nicht ein Amtsarzt ist oder ein Kaplan, ist in der Besoldungsgruppe dem Angeklagten überlegen und beide werden von einer feindlichen Einheit inhaftiert, so dass der Rückgriff auf die normale Befehlskette verhindert wird.
Das Opfer ist kein "oberer Vorgesetzter" des Beschuldigten, nur weil das Opfer in der Besoldungsgruppe dem Beschuldigten überlegen ist.
(c) Ausführung des Amtes . Es ist nicht notwendig, dass der "Unteroffizier" zum Zeitpunkt des respektlosen Verhaltens in der Ausführung des Amtes ist.
(2) Wissen .
Wenn der Beschuldigte nicht wusste, dass die Person, gegen die die Handlungen oder Worte gerichtet waren, der Vorgesetzte des Beschuldigten war, kann der Beschuldigte nicht wegen einer Verletzung dieses Artikels verurteilt werden. Kenntnis kann durch Indizien nachgewiesen werden.
(3) Respektlosigkeit . Respektloses Verhalten ist das, was den Respekt, den die Autorität und die Person eines höheren Unteroffiziers haben, beeinträchtigt. Es kann jedoch aus Handlungen oder Sprache bestehen, ausgedrückt, und es ist unerheblich, ob sie sich auf den Vorgesetzten als Offizier oder als Privatperson beziehen. Respektlosigkeit durch Worte kann durch beleidigende Epitheta oder andere verächtliche oder denunziatorische Sprache vermittelt werden. Die Wahrheit ist keine Verteidigung. Respektlosigkeit durch Handlungen beinhaltet die Vernachlässigung des üblichen Grußes oder das Zeigen einer deutlichen Verachtung, Gleichgültigkeit, Unverschämtheit, Unverschämtheit, unangemessener Vertrautheit oder anderer Unhöflichkeit in Anwesenheit des Vorgesetzten.
(4) Anwesenheit . Es ist nicht wesentlich, dass das respektlose Verhalten in der Gegenwart des Vorgesetzten stattfindet, aber normalerweise sollte man nicht unter diesem Artikel für das, was in einem rein privaten Gespräch gesagt oder getan wurde, zur Rechenschaft gezogen werden.
(5) Spezielles ungeschütztes Opfer . Ein oberer leitender Beamter, dessen Verhalten in Bezug auf den Angeklagten unter allen Umständen wesentlich von den erforderlichen Standards abweicht, die seinem Rang oder seiner Stellung unter ähnlichen Umständen angemessen sind, verliert den Schutz dieses Artikels.
Der Beschuldigte darf nicht wegen Missachtung des Beamten verurteilt werden, der die durch Artikel 89 geschützte Anspruchsberechtigung verloren hat.
Weniger eingeschlossene Straftaten.
(1) Artikel 117 - provozieren Reden oder Gesten
(2) Artikel 80 - Versuche
Maximale Strafe
Unzumutbare Entlassung, Verwirkung aller Entgelte und Zulagen sowie Haftstrafe für 1 Jahr.
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Oben Informationen aus dem Handbuch für das Kriegsgericht, 2002, Kapitel 4, Paragraph 13