Tipps für einen Arbeitgeber Sie haben Ihren Verstand verändert
Wie man ein Stellenangebot ablehnt, das Sie annahmen
Was ist der beste Weg, um einen Arbeitgeber wissen zu lassen, dass Sie den Job nicht wollen? Es gibt Möglichkeiten, das Angebot abzulehnen und hoffentlich weiterhin eine positive Beziehung zum Arbeitgeber zu pflegen.
Im Folgenden finden Sie einige Vorschläge, wie Sie das Gespräch so reibungslos wie möglich gestalten können. Überprüfen Sie auch einen Beispielbrief oder eine E-Mail-Nachricht, die Sie verwenden können, um höflich zu sagen, dass Sie sich über den Job Gedanken gemacht haben und Ihre Annahme widerrufen möchten.
Warten Sie nicht - Informieren Sie den Arbeitgeber, sobald Sie feststellen, dass Sie den Job nicht mehr annehmen wollen. Je früher Sie den Personalchef wissen lassen, desto früher kann der Arbeitgeber anfangen, nach Ihrem Ersatz zu suchen.
Seien Sie ehrlich, aber taktvoll - Lassen Sie den Arbeitgeber wissen, warum Sie Ihre Meinung geändert haben, aber tun Sie dies, ohne ihn oder sie oder die Firma zu beleidigen. Wenn Sie merken, dass Sie nicht denken, dass Sie mit den anderen Mitarbeitern zurechtkommen, sagen Sie einfach, dass Sie nicht glauben, dass Sie in die Unternehmenskultur passen würden.
Wenn Sie einen Job gefunden haben, für den Sie sich viel mehr interessieren, erklären Sie, dass Ihnen ein Job angeboten wurde, der mehr Ihren Fähigkeiten entspricht . Sagen Sie nichts Negatives über den Arbeitgeber oder das Unternehmen.
Ausdrückliche Dankbarkeit - Danken Sie dem Arbeitgeber für die Gelegenheit, sich zu treffen und etwas über das Unternehmen zu erfahren.
Wenn Sie etwas besonders an dem Arbeitgeber oder der Firma mochten, sagen Sie es. Erklären Sie, dass es eine schwierige Entscheidung war, den Job abzulehnen. Sie wollen keine Brücken zum Arbeitgeber knacken - Sie wissen nie, ob Sie in Zukunft mit ihnen arbeiten wollen.
Kennen Sie Ihr Endergebnis - Der Arbeitgeber könnte versuchen, mit Ihnen zu verhandeln, damit Sie an Bord kommen. Bevor Sie mit dem einstellenden Manager sprechen, entscheiden Sie, was Ihr Endergebnis ist. Würdest du für mehr Bezahlung bleiben? Bessere Vorteile? Es gibt einige Vorteile und Vergünstigungen, die verhandelbar sind . Wenn Sie sich entscheiden, dass Sie nicht verhandeln wollen, sollten Sie sich darüber beim Arbeitgeber erkundigen. Wenn Sie sich entscheiden zu verhandeln, wissen Sie, was Sie dazu verleiten würde zu akzeptieren. Denken Sie daran, dass der Einstellungsmanager möglicherweise nicht begeistert ist, dass Sie bereit sind, Gegenangebote zu machen, nachdem Sie bereits "Ja" zu dem Angebot gesagt haben.
Kontaktart - Das direkte Gespräch mit dem Arbeitgeber (entweder am Telefon oder persönlich) ist oft die beste Strategie, da Sie sich dadurch klarer erklären können und Ihre Chancen auf eine positive Beziehung zum Arbeitgeber erhöhen. Sie sollten die Konversation auch mit einem Brief oder einer E-Mail verfolgen, die Ihre Konversation bestätigt.
Wenn Sie nervös sind, direkt mit dem Arbeitgeber zu sprechen, oder wenn Sie sich Sorgen machen, dass Sie sich nicht vollständig telefonisch erklären können, können Sie einen formellen Brief an den Arbeitgeber schicken.
Unten ist ein Musterbrief, in dem ein Jobangebot nach der Annahme abgelehnt wird.
Beispiel Brief ein Jobangebot nach dem Akzeptieren
Vorname Nachname
123 Walnuss Dr.
Barrington, IL 60011
Datum
Melissa Peterson
Finanzdirektor
ABC-Finanzgruppe
456 Süden St.
Chicago, IL 60612
Sehr geehrte Frau Peterson,
Vielen Dank, dass Sie mir die Position des Finanzanalysten bei der ABC Financial Group angeboten haben. Es war mir eine Freude, mit Ihnen zu sprechen und mehr über Ihr Unternehmen zu erfahren.
Nachdem ich diese Karrieremöglichkeit sehr bedacht habe, habe ich leider beschlossen, dass es in meinem besten Interesse ist, Ihr gnädiges Jobangebot abzulehnen. Ich habe kürzlich beschlossen, eine andere Position anzunehmen, die meiner Meinung nach besser zu meinen Fähigkeiten und Fähigkeiten passt.
Ich entschuldige mich für die Unannehmlichkeiten, die meine Entscheidung verursachen könnte.
Ich bin weiterhin beeindruckt von der Rolle der ABC Financial Group auf dem internationalen Markt und insbesondere von der großartigen Arbeit, die Sie als Manager der Midwest-Niederlassung des Unternehmens geleistet haben.
Ich wünsche Ihnen alles Gute für Ihre zukünftigen Bemühungen. Ich hoffe, Sie auf der bevorstehenden Financial Management Conference im Oktober zu sehen.
Mit freundlichen Grüßen,
Vorname Nachname (Unterschrift)
Vorname Nachname (getippt)
In Verbindung stehende Artikel: Wie man ein Stellenangebot ablehnt | Wann ein Stellenangebot abgelehnt wird | Stellenangebot Briefproben