Was Sie über die Arbeit in einer privaten Kanzlei wissen sollten
Anwälte, die in einer Anwaltskanzlei beschäftigt sind, können als Partner arbeiten, die die Gewinne und Risiken des Unternehmens teilen, oder als Associates-Anwälte, die noch nicht den vollen Partnerschaftsstatus erreicht haben.
Anwaltskanzleien beschäftigen auch zahlreiche andere Angehörige der Rechtsberufe, darunter Rechts- und Rechtsanwaltsgehilfen, Rechtsanwaltsgehilfen, IT-Mitarbeiter, Prozessberatungsspezialisten, Anwaltskanzleiverwalter, Marketingpersonal, Kartellbeamte und juristische medizinische Berater.
Rechtsgebiete
Solo-Praktiker arbeiten manchmal als "Alleskönner" und bieten juristische Dienstleistungen in einer Vielzahl von Bereichen an. Viele konzentrieren sich jedoch auf eine bestimmte Nische oder ein bestimmtes Rechtsgebiet. Juristen, die in größeren Anwaltskanzleien beschäftigt sind, spezialisieren sich in der Regel auf einen oder zwei spezifische Bereiche. Ein paar allgemeine rechtliche Spezialitäten sind:
- Steuerrecht
- Strafrecht
- Insolvenzrecht
- Familiengesetz
- Berufungsgesetz
- Arbeit und Beschäftigung
- Produkthaftung
- Umweltrecht (auch bekannt als Green Law)
- Wertpapierrecht
- Urheberrechtsgesetz
Rechnungszeit
Anwaltskanzlei-Profis sind mit der lästigen Aufgabe betraut, so ziemlich jede Minute ihrer Zeit zu verfolgen, so dass das Unternehmen diese Minuten ihren Kunden berechnen kann.
Anwaltskanzleien stellen häufig hohe monatliche und jährliche abrechenbare Stundenanforderungen an Partner, Mitarbeiter und Rechtsanwaltsgehilfen fest, was die Anstellung von Anwaltskanzleien zu den anspruchsvollsten juristischen Praxisumgebungen macht.
Die Zeit wird normalerweise in Schritten von sechs Minuten abgerechnet, so dass ein Anruf von zwei Minuten nach sechs Minuten berechnet wird.
Die Zeit kann den Kunden auf monatlicher Basis in Rechnung gestellt werden, wird aber häufiger gegen die von Kunden gezahlten Vorbehaltsgebühren erhoben, die von der Firma hinterlegt werden. Gebühren für die Zeit können auch von jeglichen monetären Schäden abgezogen werden, die der Anwalt für den Kunden erwirbt.
Anwaltskanzleien sind berüchtigt dafür, dass sie von ihren Mitarbeitern lange Arbeitszeiten verlangen, um Einnahmen zu erzielen. Aber obwohl in manchen Anwaltskanzleien 50 bis 80 Stunden Arbeitswochen üblich sind, sind nicht alle Firmen Sweatshops. Jeder hat seine eigenen Kultur- und Arbeitsanforderungen.
Work / Life Balance
In einigen Fällen begrenzen die Zeitanforderungen, die an Anwaltskanzleien gestellt werden, ihre Fähigkeit, fremde Interessen und das Familienleben zu verfolgen. Eine Umfrage der Anwaltskammer von Texas ergab, dass 18 Prozent der Befragten niedrigere Vergütungen für weniger Stunden im Büro und vor Gericht austauschen würden, selbst wenn dies ihr Potenzial für eine Beförderung beeinträchtige.
Große Firma Vs. Kleine Firma
Laut dem Statistical Report des Law Offices sind nur 14 Prozent der Anwälte in großen Anwaltskanzleien mit mehr als 100 Anwälten beschäftigt. Die American Bar Association legt die Zahl auf etwa 16 Prozent. Die große Mehrheit der Anwälte - etwa 63 Prozent - und Mitarbeiter von Anwaltskanzleien arbeiten in kleineren Büros von 10 Anwälten oder weniger.
Die Arbeit in einer Anwaltskanzlei hat ihre eigenen einzigartigen Vorteile und Herausforderungen, und es bestehen erhebliche Unterschiede zwischen der Beschäftigung in einem kleinen Unternehmen und der Beschäftigung in einem großen Unternehmen.