Lizenzierung variiert von Staat zu Staat. Um sich selbst als Sozialarbeiterin zu bezeichnen, müssen Sie einen Abschluss in Sozialarbeit und eine Mindestzahl an betreuten Stunden haben.
Als Sozialarbeiterin können Sie in einer Schule, einem Krankenhaus, einem Seniorenzentrum, einem Gefängnis, einer Körperschaft oder einer Privatpraxis arbeiten. Sie könnten auch als Direktor einer sozialen oder gemeinnützigen Organisation dienen.
Sozialarbeiter müssen einfühlsam, aber objektiv, selbstbewusst, engagiert und motiviert sein, indem sie den Kunden wirklich helfen. Soziale Arbeit ist kein Feld, in dem man Erfolg haben kann, ohne einen wirklichen Sinn für Mission zu haben.
Soziale Arbeit kann eine lohnende lebenslange Karriere sein und ist eine Beschäftigung mit vielen Beschäftigungsmöglichkeiten . Soziale Arbeit Dienstleistungen sind fast überall in dem Land erforderlich, also wenn Sie vorhaben, umziehen zu müssen, könnte es eine große Karriere für Sie sein.
Diese Informationen zu Sozialkompetenzen werden Ihnen helfen, sich potenziellen Arbeitgebern in Ihrem besten Licht zu präsentieren.
Sie können dann Ihren Ansatz für jede Position anpassen, für die Sie sich bewerben.
Top 5 am meisten nachgefragten Sozialarbeit Fähigkeiten
Aktives Zuhören
Aktives Zuhören bedeutet, aufmerksam zu sein und sich zu erinnern, was andere Ihnen sagen. Es bedeutet auch zu zeigen, dass Sie durch Körpersprache und angemessene Antworten hören.
Wenn Sie zuhören, analysieren Sie, was Sie in seinem richtigen Kontext hören, und stellen Sie klärende Fragen, um sicherzugehen, dass Sie es verstehen. Aktives Zuhören ist nicht nur ein wichtiger Weg, um Patienteninformationen zu sammeln, es ist auch ein Teil davon, wie Sie Vertrauen aufbauen.
Verbale Kommunikation
Gute verbale Kommunikation erfordert aktives Zuhören einen Schritt weiter. Durch die Anpassung des eigenen Sprechstils an die Situation kann ein Sozialarbeiter in jeder Umgebung wirksam werden, von einem Hausbesuch mit Klienten bis zu einem Gerichtssaal oder einer legislativen Halle. In der Lage zu sein, sich mit vielen verschiedenen Menschen zu unterhalten, ist entscheidend, um Kunden gut zu bedienen.
Schriftliche Kommunikation
Ausgezeichnete schriftliche Kommunikation umfasst nicht nur E-Mails, sondern auch Aufzeichnungen. Klare, genaue Berichte, Fortschrittsberichte und andere Unterlagen sind ein wichtiger Teil der Teamarbeit bei den Sozialämtern. Als Sozialarbeiter sind Ihre schriftlichen Aufzeichnungen das wichtigste Werkzeug, das Ihr Vorgesetzter zur Bewertung Ihrer Fähigkeiten besitzt. Wenn sich ein rechtliches Problem entwickelt, kann eine zuverlässige Buchführung Ihren Job oder sogar Ihre Karriere retten.
Kritisches Denken
Sozialarbeiter müssen wichtige Entscheidungen treffen, die auf einem gründlichen Verständnis der Bedürfnisse und der Situation des Kunden, der verfügbaren Ressourcen und des geltenden Rechts beruhen.
Kritisches Denken ermöglicht es Ihnen, diese Entscheidungen mit Intelligenz, Kreativität und Freundlichkeit zu treffen. Ohne diese wichtige Fähigkeit könnte ein Sozialarbeiter möglicherweise auf Anhaltspunkte verzichten, Chancen übersehen oder auf persönliche Voreingenommenheit reagieren.
Grenzeinstellung
Bei der Sozialarbeit geht es um Geben, aber wenn Sie zu lange zu viel geben, werden Sie durchbrennen. Wenn Sie versuchen, zu schnell für einen Kunden zu viel zu tun, werden Sie scheitern - und Sie werden nicht zur Verfügung stehen, um anderen zu helfen. Wenn Sie geeignete Grenzen setzen, werden Sie vor einem Burn-Out geschützt und Sie können sich auf die Ziele konzentrieren und die Behandlung koordinieren.
Soziale Arbeit Fähigkeiten
A - G.
- Aktives Zuhören
- Beratung
- Anwaltschaft
- Anwalt für individuelle Kunden
- Anwalt für die Gemeinschaft
- Nach Pflegediensten
- Analytisch
- Suchmuster analysieren
- Analyse der öffentlichen und sozialen Politik
- Anwenden von Forschungsergebnissen auf soziale Arbeitspraktiken
- Bewertung von familiären und sozialen Faktoren, die die Kunden beeinflussen
- Beurteilung der Wirksamkeit von Interventionen
- Bewertung
- Grenzeinstellung
- Beruhigende Kunden
- Pflegeplanung
- Fallmanagement
- Fallplanung
- Zusammenarbeit
- Sammeln Sie Patienteninformationen
- Kommunikationsfähigkeit
- Beachtung
- Einzelpersonen mit Ressourcen verbinden
- Konsultationen
- Kontinuum der Pflege
- Zusammenarbeit
- Koordinieren Sie die Klinikpflege
- Koordinierung
- Bewältigung
- Beratung
- Krisenintervention
- Kritisches Denken
- Anpassung von Behandlungsplänen
- Entwicklung von Aktionsplänen
- Ausarbeitung von Fallplänen
- Entwicklung eines persönlichen Ansatzes für Fallarbeit und Beratung
- Entlassungsplanung
- Behinderung
- Entlassung von Patienten
- Dokumentation
- Fallnotizen dokumentieren
- Bildung
- Altenpflege
- Emotionale Belastbarkeit
- Empathie
- Beschäftigt, verlobt
- Mit Kunden Grenzen setzen
- Ziele setzen
- Rapport etablieren
- Auswertung
- Bewertung verschiedener Modalitäten für die Fallarbeit
- Bewertung der Gültigkeit von Forschungsstudien
- Erleichterung von Dienstleistungen
- Familienpflege
- Folgedienste
- Fondsentwicklung
- Gruppenberatung
H - M
- Gesundheitswesen
- Hausbesuche
- Homecare-Dienstleistungen
- Probleme identifizieren
- Pläne der Pflege individualisieren
- Implementierung
- Inspirierendes Vertrauen
- Anweisen
- Aufnahme
- Effektive Interaktion mit verschiedenen Kunden
- Interdisziplinäres Arbeiten
- Zwischenmenschlich
- Intervention
- Interview Familien
- Interview Studenten
- Kenntnis der Gemeinschaftsressourcen
- Kenntnis der Gemeinschaftsdienste
- Pflegen Sie professionelle Beziehungen
- Wahrung der Vertraulichkeit
- Ethische Entscheidungen treffen
- Überweisungen an andere Dienstanbieter vornehmen
- Psychiatrische Dienste
- Microsoft Office
- Überwachen Sie Foster Home Placement
- Familien motivieren, negative Verhaltensweisen zu ändern
N - S
- Bedarf Beurteilung
- Objektivität
- Überwachung
- Überzeugung
- Planung
- Präsentieren von Fallstudien
- Priorisierung
- Problembewertung
- Problem Lösung
- Probleme lösen
- Programm Entwicklung
- Konstruktive Kritik
- Leseverständnis
- Konstruktive Kritik erhalten
- Aufzeichnungen führen
- Wiederherstellung
- Berichterstattung
- Koordinierung der Ressourcen
- Die Autonomie der Kunden respektieren
- Empfehlungsdienste
- Rehabilitation
- Rollenspiel
- Selbstbewusstsein
- Selbstauswertung
- Situationsbedingter Missbrauch
- Streben nach dem Aufbau von Sozialpolitiken, die ihren Kunden zugutekommen
- Unterstützung
- Unterstützende Beratung
- Selbsthilfegruppen
T - Z
- Zusammenspiel
- Auf Community-Ressourcen tippen, um Probleme zu lösen
- Teen Suicide Prävention
- Zeitorganisationsfähigkeiten
- Transfers
- Behandlung
- Behandlungskoordination
- Behandlungsplanung
- Behandlungs-Updates
- Verbale Kommunikation
- Schriftliche Kommunikation
Wie man Skill-Listen verwendet
Jeder Job erfordert eine einzigartige Fähigkeiten und Hintergrund, aber bestimmte Fähigkeiten werden von den meisten Organisationen gesucht, die Sozialarbeiter suchen. Sie können diese Fähigkeiten überprüfen, wenn Sie Ihre Jobsuche beginnen. Identifizieren Sie diejenigen, die Sie haben, und markieren Sie sie in Ihrem Lebenslauf.
Wenn Sie sich für eine Stelle bewerben, sollten Sie die Stellenbeschreibung sorgfältig lesen, damit Sie sich auf die Fähigkeiten konzentrieren können, die dieser bestimmte Arbeitgeber am meisten sehen möchte. Sie können diese Fähigkeiten dann in Ihrem Anschreiben und in Ihrem Interview erwähnen. Bereite dich auf konkrete Beispiele vor, wie du jeden verkörpern kannst.
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