Der beste Weg, um Abschied zu sagen, wenn Sie weiterziehen
Das wichtigste zuerst. Unabhängig von den Umständen Ihres Ausscheidens, wenn Sie kurz vor dem Rücktritt stehen, besteht Ihre erste Verantwortung darin , Ihren Arbeitgeber wissen zu lassen, dass Sie austreten . Es ist wichtig, sich zu guten Bedingungen zu verabreden, und Sie wollen nicht, dass Ihr Chef Gerüchte über Ihre Abreise durch die Weinrebe hört.
Der nächste Schritt besteht darin, den Mitarbeitern eine Abschiedsnachricht zu senden und sie wissen zu lassen, dass Sie zu einer neuen Position wechseln, eine Arbeitssuche beginnen, sich zurückziehen oder etwas anderes mit Ihrem Leben tun. Es ist angemessen, einen E-Mail-Abschiedsbrief zu senden. Sie können Kontaktinformationen angeben, damit Sie in Kontakt bleiben können.
Wie man auf Wiedersehen sagt, wenn Sie einen Job verlassen
Gehen Sie so sorgfältig mit Ihrer Abreise um, wie Sie es bei anderen geschäftlichen Unternehmungen tun würden. Es ist immer ratsam, keine Brücken zu verbrennen, weil Sie nicht wissen, wann Sie Ihre früheren Arbeitgeber als Referenz brauchen werden.
Überprüfen Sie, was Sie sagen und wie Sie gehen, so dass Ihre Abreise poliert und professionell ist. Wenn Sie nicht sicher sind, was Sie in Ihrem Abschiedsbrief schreiben sollen, lesen Sie unsere Muster-Rücktrittsschreiben , Rücktritts-E-Mail- Nachricht und Abschiedsbriefe , und stellen Sie dann eine auf Ihre Umstände zugeschnittene zusammen.
Verabschiedung von Mitarbeitern
Sobald Ihr Chef weiß, dass Sie gehen, ist es in Ordnung, Ihre Mitarbeiter und Kollegen wissen zu lassen, dass Sie weiterziehen.
Hier sind einige Tipps zum Abschied.
- Erzähle deinen engen Kollegen persönlich. Es ist in Ordnung, die meisten Personen, mit denen Sie gearbeitet haben, per E-Mail oder Nachricht zu kontaktieren. Wenn Sie jedoch eine enge Beziehung zu einigen Ihrer Kollegen haben, nehmen Sie sich Zeit für ein persönliches Gespräch. Das ist besonders wichtig, wenn Ihre Abreise einen großen Einfluss auf ihr Berufsleben haben wird.
- Verbinden Sie sich auf LinkedIn - wenn Sie nicht bereits mit Ihren Kollegen auf LinkedIn verbunden sind , ist jetzt ein guter Zeitpunkt, diese Verbindung herzustellen.
- Verabschieden Sie sich per E-Mail - senden Sie eine E-Mail-Ankündigung oder eine LinkedIn-Nachricht an Kollegen, die Sie gut kennen, nicht unbedingt für das gesamte Unternehmen. Vor allem, wenn es Tausende von Mitarbeitern gibt.
- Halten Sie Ihre Nachricht kurz und auf den Punkt . Enthalten Sie keine lange Dissertation darüber, wie Sie Ihren Job hassten und nicht für das Unternehmen arbeiten konnten. Nehmen Sie nicht die Tatsache, dass Sie bei der neuen Arbeit Unmengen Geld verdienen, auch wenn es wahr ist. Es gibt keine Notwendigkeit zu kritisieren oder zu prahlen. Sie wollen vorwärts gehen und sich positiv verabschieden.
- Erwähnen Sie Projekte, an denen Sie gearbeitet haben, oder besondere Momente, die Sie gemeinsam genossen haben. Passen Sie Ihre Nachricht an Ihre Beziehung mit dem Kollegen an. Dieser Abschiedsbrief ist eher beiläufig als persönlich.
- Teilen Sie persönliche Kontaktinformationen , einschließlich E-Mail-Adresse und Telefonnummer, damit Ihre Mitarbeiter in Kontakt bleiben können.
- Lesen Sie diese Beispiel- Abschiedsbriefe , um eine Vorstellung davon zu bekommen, wie man sich verabschiedet, wenn Sie nicht sicher sind, was Sie schreiben sollen.
Wenn Sie gefeuert oder entlassen wurden
Wenn Sie gefeuert oder entlassen wurden und Sie Ihre Kollegen wissen lassen möchten, dass Sie gehen, und Sie weiterhin E-Mail-Zugang haben, können Sie einen noch kürzeren E-Mail-Brief senden.
Lass sie wissen, dass du weiterziehst. Fragen Sie nach Unterstützung bei der Jobsuche , und geben Sie Ihre persönlichen Kontaktinformationen an, damit sie sich mit Ihnen in Verbindung setzen können.
Fass dich kurz
Zusammenfassend, wenn Sie eine Position verlassen, halten Sie sich kurz und gut. Geh nicht in jede Richtung über Bord. Stellen Sie sicher, dass Sie diejenigen Kollegen benachrichtigen, die wissen müssen, dass Sie gehen, und stellen Sie sicher, dass sie wissen, wie Sie sich mit Ihnen in Verbindung setzen können, nachdem Sie gegangen sind.
Auf Wiedersehen Brief A - Z
Liste von Abschiedsbrief-Beispielen, um sich von Mitarbeitern, Kunden und Geschäftskontakten zu verabschieden, um sie wissen zu lassen, dass Sie einen neuen Job angenommen haben , in den Ruhestand gehen oder austreten. Es gibt auch Briefbeispiele, die Sie an Kollegen, Kunden und Kunden senden können, um ihnen zu gratulieren und ihnen alles Gute zu wünschen, wenn sie zu einer neuen Gelegenheit kommen.