Ein Fluglotse zu sein ist ein einzigartiger Beruf, der sowohl lohnend als auch stressig sein kann. Sie sind verantwortlich für Flugzeuge, die an Ihrem Flughafen landen und durch Ihren Luftraum reisen. Ihr potentieller Arbeitgeber wird nach einem Kandidaten suchen, der sein Wissen in diesem Bereich sowie seine Fähigkeit zeigen kann, sich selbst unter Stress zu konzentrieren und zu konzentrieren.
Lesen Sie weiter unten, um zu erfahren, welche Arten von Interviewfragen Sie während eines Interviews für eine Fluglotsenposition stellen können. Im Folgenden finden Sie Informationen darüber, wie Sie sich auf das Vorstellungsgespräch vorbereiten können, sowie eine Liste spezifischer Interviewfragen.
Arten von Vorstellungsgesprächen für Fluglotsen
Einige Fragen, die Sie während Ihres Interviews stellen, sind häufig gestellte Fragen zu Vorstellungsgesprächen, die Sie bei jedem Job stellen können, einschließlich Fragen zu Ihrem beruflichen Werdegang, Ihren Stärken und Schwächen und Ihren Fähigkeiten.
Andere Fragen sind persönliche Fragen zu Ihren Qualitäten in Bezug auf den Job. Zum Beispiel könnten Sie gefragt werden, wie Sie mit Druck umgehen, warum Sie Fluglotse sein wollen und mehr.
Sie werden wahrscheinlich auch eine Anzahl von Verhaltensinterview-Fragen gestellt bekommen . Dies sind Fragen dazu, wie Sie bestimmte Arbeitssituationen in der Vergangenheit bewältigt haben. Zum Beispiel könnten Sie gefragt werden, wie Sie mit einer stressigen Situation bei der Arbeit umgegangen sind.
Die Idee hinter diesen Fragen besteht darin, dass der Interviewer Ihnen anhand dessen, wie Sie sich in der Vergangenheit verhalten haben, einen Einblick gibt, wie Sie sich bei der Arbeit verhalten könnten.
Andere Fragen werden wahrscheinlich situative Interviewfragen sein . Diese ähneln Verhaltensinterview-Fragen, da es sich um Fragen zu Arbeitserfahrungen handelt.
Bei situationsbezogenen Interviewfragen geht es jedoch darum, wie Sie mit zukünftigen Situationen und nicht mit vergangenen Situationen umgehen. Zum Beispiel könnte ein Interviewer fragen, wie Sie mit einem Flugverkehrsnotfall umgehen würden.
Tipps zur Vorbereitung auf ein Fluglotsen-Interview
Eine wichtige Möglichkeit, sich auf Interviews vorzubereiten, besteht darin, sich Beispiele dafür anzusehen, wie oft Sie die für den Job erforderlichen Fähigkeiten nachgewiesen haben. Schauen Sie sich die Stellenanzeige an und markieren Sie alle wichtigen Fähigkeiten und Fertigkeiten. Denken Sie dann an bestimmte Beispiele für die Zeit, in der Sie jede dieser Möglichkeiten demonstriert haben. Dies wird es erleichtern, während des Interviews an diese Beispiele zu denken. Sie können verwenden, wenn Sie verhaltens- und situationsbezogene Fragen beantworten.
Zum Beispiel ist eine Fähigkeit, die für jede Position des Fluglotsen erforderlich ist, die Fähigkeit, mit Stress umzugehen. Seien Sie während des Interviews darauf vorbereitet, Beispiele für anspruchsvolle Situationen, in denen Sie aufgetreten sind, zu teilen und erläutern Sie, wie Sie mit ihnen umgegangen sind.
Verwenden Sie bei der Beantwortung einer Frage anhand eines bestimmten Beispiels die STAR-Interviewtechnik . Beschreibe die Situation, in der du dich befindest, erkläre die Aufgabe, die du erfüllen musst, und erläutere detailliert, welche Aktion du ausgeführt hast, um diese Aufgabe zu erfüllen (oder das Problem zu lösen). Beschreiben Sie dann die Ergebnisse Ihrer Aktionen.
Sie können auch Ihre Fähigkeit zeigen, Stress durch Ihr Verhalten während des Interviews zu bewältigen. Ein Vorstellungsgespräch ist ein idealer Zeitpunkt, um zu sehen, wie jemand mit Stress umgeht. Versuchen Sie, Ihre Fähigkeit zu zeigen, ruhig zu bleiben und nicht während des Interviews einzufrieren. Je mehr Sie sich auf das Interview vorbereiten, desto ruhiger werden Sie sein.
Eine weitere Möglichkeit, sich vorzubereiten, besteht darin, Antworten auf Interviewfragen zu üben, die Sie wahrscheinlich stellen werden. Lesen Sie sich die Liste der unten stehenden Fragen zum Fluglotsen durch und üben Sie die Beantwortung der Fragen. Dies wird Ihnen helfen, während des eigentlichen Interviews mit mehr Zuversicht zu antworten.
Fragen zum Vorstellungsgespräch für Fluglotsen
Fragen zum Arbeitsablauf
Lieben Sie Schichtarbeit?
Wie schaffen Sie mit Schichtarbeit eine Work-Life-Balance?
Gibt es bestimmte Stunden des Tages, an denen Sie lieber nicht arbeiten würden?
Persönliche Fragen
Wie gehst du mit Stress in deinem täglichen Leben um?
Sind Sie in der Lage, sich für eine lange Zeit auf eine Aufgabe zu konzentrieren?
Betrachten Sie sich als eine organisierte Person?
Handelst du gut mit Druck?
Betrachten Sie sich als pünktliche Person?
Mit welcher Art von Vorgesetzten arbeiten Sie am liebsten?
Arbeiten Sie lieber alleine oder mit Kollegen? Warum?
Was ist der lohnendste Teil eines Fluglotsen? Warum?
Warum möchtest du Fluglotse sein?
Verhaltensinterview Fragen
Erzähl mir von der stressigsten Situation, die du bei der Arbeit hattest. Was hast du in der Situation gemacht? Hättest du etwas anders gemacht?
Erzähl mir von einer Zeit, in der du Voraussicht benutzt hast, um ein potenzielles Problem zu lösen.
Beschreiben Sie eine Zeit im Turm, als Sie einen potenziellen Konflikt oder ein Problem sahen. Wie haben Sie dazu beigetragen, dass das Problem nicht zu einem echten Problem wurde?
Hatten Sie schon früher eine Notfallsituation im Turm? Wie sind Sie mit der Situation umgegangen?
Beschreiben Sie eine Zeit, in der Sie einen Konflikt mit einem Kollegen hatten. Wie sind Sie mit dem Konflikt umgegangen?
Beschreiben Sie die Zeit, die Sie mit Ihren Mitarbeitern gearbeitet haben, um ein Problem zu lösen.
Situative Interviewfragen
Stellen Sie sich vor, Sie helfen einem Piloten beim Landen, aber die Leute neben Ihnen im Raum haben es mit einem separaten Notfall zu tun. Wie würdest du mit dieser ablenkenden Umgebung umgehen?
Wie würdest du mit einem stressigen, sogar tragischen Tag umgehen? Wie würden Sie verhindern, dass sich das negativ auf Ihr Leben auswirkt?
Wenn Sie eine größere Verletzung oder einen Unfall in Ihrem täglichen Leben erleben würden, was wäre Ihre erste Aktion?
Allgemeine Job Interview Fragen
Zusätzlich zu den jobspezifischen Interviewfragen werden Ihnen auch allgemeinere Fragen zu Ihrer Beschäftigungsgeschichte, Ausbildung, Stärken, Schwächen, Leistungen, Zielen und Plänen gestellt. Hier finden Sie eine Liste der häufigsten Interviewfragen und Beispiele für Antworten.
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